យើងមានដើម្បីធ្វើឱ្យលំហូរការងារប្រតិបត្តិការ សាមញ្ញ ស្របស្តង់ដារ និងអាចតាមដានបាន
Humaneti គឺជាវេទិកា SaaS ផ្អែកលើលំហូរការងារ សម្រាប់អង្គការដែលត្រូវការការគ្រប់គ្រងកាន់តែរឹងមាំលើបុគ្គលិក បៀវត្សរ៍ លទ្ធកម្ម ចំណាយ ទ្រព្យសម្បត្តិ គម្រោង និងការទំនាក់ទំនងផ្ទៃក្នុង។ វាជំនួស spreadsheet បែកចេញ ការអនុម័តតាម chat និងកំណត់ត្រាមិនភ្ជាប់គ្នា ដោយគំរូប្រតិបត្តិការមានរចនាសម្ព័ន្ធតែមួយ។
ក្រុមការងារប្រើ Humaneti ដើម្បីដំណើរការ បុគ្គលិក វត្តមាន ការឈប់សម្រាក បៀវត្សរ៍ ទ្រព្យសម្បត្តិ សំណើទិញ ការស្នើសុំសងថ្លៃចំណាយ គម្រោង និងសេចក្តីប្រកាស ជាមួយភាពជាម្ចាស់ការងារច្បាស់ សិទ្ធិតាមតួនាទី និងប្រវត្តិអនុម័តអាចតាមដានបាន។
ជួយអាជីវកម្មឱ្យរីកចម្រើនដោយលំហូរការងារដែលដំណើរការពិត
យើងជឿថាប្រតិបត្តិការរឹងមាំ មិនចាំបាច់ស្មុគស្មាញលើសចាំបាច់។ ដោយមានលំហូរការងារច្បាស់ ការអនុម័តត្រឹមត្រូវ សិទ្ធិតាមតួនាទី និងការតាមដានពេញលេញ ក្រុមការងារអាចអនុវត្តបានគួរឱ្យទុកចិត្តក្នុងកម្រិតធំ។ នេះជាមូលហេតុដែលយើងបង្កើត ក្រុមហ៊ុន ហ៊ូម៉ាណេទី។
HUMANETI ជាអ្វី
លើសពីអេក្រង់កម្មវិធីធម្មតា
Humaneti ត្រូវបានរចនាឡើងជាប្រព័ន្ធប្រតិបត្តិការសម្រាប់ការងារមានរចនាសម្ព័ន្ធ មិនមែនជាការប្រមូលផ្តុំទម្រង់ឯកត្តាឡើយ។
វេទិកាប្រតិបត្តិការផ្អែកលើលំហូរការងារ
Humaneti រួមបញ្ចូលប្រតិបត្តិការបុគ្គលិក បៀវត្សរ៍ លទ្ធកម្ម ការស្នើសុំសងថ្លៃចំណាយ ទ្រព្យសម្បត្តិ គម្រោង និងសេចក្តីប្រកាស ទៅក្នុងគំរូប្រតិបត្តិការតែមួយ ជំនួសឱ្យឧបករណ៍ដែលបែកចេញពីគ្នា។
ស្រទាប់អភិបាលកិច្ចសម្រាប់ការអនុម័ត និងសិទ្ធិចូលប្រើ
សំណើត្រូវបានដំណើរការតាមសិទ្ធិតួនាទី វិសាលភាពក្រុមហ៊ុន ច្បាប់អនុម័ត និងប្រវត្តិត្រួតពិនិត្យ ដើម្បីឱ្យក្រុមការងារធ្វើការជាមួយការគ្រប់គ្រង និងការទទួលខុសត្រូវកាន់តែរឹងមាំ។
សេវា SaaS ជាម៉ូឌុល ដែលអាចពង្រីកជាដំណាក់កាល
អង្គការអាចចាប់ផ្តើមពីផ្នែកអាទិភាពដូចជា បៀវត្សរ៍ ឬ សំណើទិញ ហើយបន្ថែមម៉ូឌុលផ្សេងទៀតពេលក្រោយ ដោយមិនចាំបាច់ប្តូរគំរូវេទិកា។
ដៃគូអនុវត្តសម្រាប់ប្រតិបត្តិការពិត
យើងមិនបញ្ឈប់ត្រឹមការផ្តល់កម្មវិធីទេ។ Humaneti ក៏ជួយរៀបចំលំហូរការងារ តួនាទី onboarding ការផ្លាស់ប្តូរទិន្នន័យ និងការដាក់ឱ្យប្រើប្រាស់ ដែលក្រុមការងារអាចរក្សាបានក្នុងរយៈពេលវែង។
សមស្របសម្រាប់អ្នកណា
បង្កើតសម្រាប់ក្រុមការងារដែលត្រូវការរចនាសម្ព័ន្ធ ដោយមិនមានភាពស្មុគស្មាញលើសចាំបាច់
Humaneti សមស្របបំផុតសម្រាប់កន្លែងដែលការអនុម័ត ការគ្រប់គ្រង និងប្រតិបត្តិការដែលអាចធ្វើឡើងវិញបាន មានសារៈសំខាន់រាល់ថ្ងៃ។
SME ដែលកំពុងបង្កើតការគ្រប់គ្រងផ្ទៃក្នុងឱ្យរឹងមាំ
សម្រាប់ក្រុមហ៊ុនកំពុងរីកចម្រើន ដែលចង់បានការអនុម័តមានរចនាសម្ព័ន្ធ ភាពជាម្ចាស់ការងារច្បាស់ និងកាត់បន្ថយការតាមដានដោយដៃ។
អង្គការដែលត្រូវការអនុលោម និងភាពអាចមើលឃើញសម្រាប់ម្ចាស់ជំនួយ
សម្រាប់អង្គការដែលត្រូវការការអនុម័តអាចតាមដានបាន ប្រតិបត្តិការភ្ជាប់គម្រោង និងភាពត្រៀមសម្រាប់សវនកម្មកាន់តែរឹងមាំទូទាំងក្រុម។
ក្រុមការងារច្រើនសាខា ឬ ច្រើនផ្នែក
សម្រាប់អង្គការដែលត្រូវការប្រព័ន្ធតែមួយស្របគ្នា ខណៈរក្សាសិទ្ធិប្រគល់អំណាចតាមក្រុមហ៊ុន សាខា និងតួនាទី។
អ្វីដែលយើងជឿជាក់
តម្លៃស្នូលរបស់យើងជាកម្លាំងជំរុញអ្វីៗដែលយើងបង្កើត
គោលការណ៍ទាំងនេះដឹកនាំការសម្រេចចិត្តផលិតផល និងវប្បធម៌ក្រុមហ៊ុនរបស់យើង។
ភាពច្បាស់លាស់មុនគេ
សំណើរាល់មុខមានស្ថានភាពច្បាស់ ម្ចាស់ទទួលខុសត្រូវច្បាស់ និងជំហានបន្ទាប់ច្បាស់។ គ្មានភាពស្រពិចស្រពិល គ្មានភាពច្របូកច្របល់។
ការគ្រប់គ្រងសិទ្ធិ
សិទ្ធិ និងការអនុម័ត ស្របគ្នាជាមួយទំនួលខុសត្រូវ និងអំណាចរបស់អង្គការ។
ការតាមដានពេញលេញ
សកម្មភាពទាំងអស់ត្រូវបានកត់ត្រាជាមួយពេលវេលា និងអ្នកអនុវត្ត ដើម្បីគាំទ្រអភិបាលកិច្ច និងសវនកម្ម។
របៀបដែលយើងធ្វើការ
គោលការណ៍ដែលណែនាំវិធីសាស្ត្ររបស់យើង
ការសន្យាសាមញ្ញដែលយើងផ្តល់ជូនអតិថិជនគ្រប់រូប។
សាមញ្ញតាមការរចនា
ភាពស្មុគស្មាញមិនមានន័យថាល្អជាងទេ។ យើងបង្កើតលំហូរការងារដែលងាយយល់ និងក្រុមការងារចង់ប្រើប្រាស់ពិតប្រាកដ។
ម៉ូឌុល និងបត់បែន
ចាប់ផ្តើមពីអ្វីដែលអ្នកត្រូវការថ្ងៃនេះ។ បន្ថែមម៉ូឌុលពេលអង្គការរីកចម្រើន។ គ្មានការបង្ខំបញ្ចូលកញ្ចប់ ឬមុខងារមិនចាំបាច់។
បង្កើតឡើងសម្រាប់ការជឿទុកចិត្ត
ការអនុម័តតម្លាភាព និងប្រវត្តិសវនកម្មពេញលេញ បង្កើតការទទួលខុសត្រូវ និងទំនុកចិត្ត។
ផ្តោតទីផ្សារក្នុងតំបន់មុនគេ
រចនាឡើងសម្រាប់អាជីវកម្មអាស៊ីអាគ្នេយ៍ ដោយយល់ដឹងពីបទប្បញ្ញត្តិ និងអនុវត្តក្នុងតំបន់។
ដំណើររបស់យើង
កសាងអនាគត មួយជំហានម្តងៗ
ពីចក្ខុវិស័យ ទៅជាវេទិកាជាក់ស្តែងដែលបង្កើតសម្រាប់អង្គការកំពុងរីកចម្រើន។
ការចាប់ផ្តើម
បានបង្កើតឡើងដោយបេសកកម្មធ្វើឱ្យលំហូរការងារប្រតិបត្តិការរបស់អាជីវកម្មកំពុងរីកចម្រើននៅកម្ពុជា កាន់តែសាមញ្ញ។
មូលដ្ឋានលំហូរការងារស្នូល
បានបង្កើតលំនាំបុគ្គលិក ការអនុម័ត សិទ្ធិ និងសវនកម្មរួម ដែលប្រើឆ្លងកាត់ម៉ូឌុល Humaneti។
ពង្រីកឥទ្ធិពល
ពង្រីកវេទិការបស់យើងជាមួយមុខងារកម្រិតខ្ពស់ ខណៈរក្សាភាពសាមញ្ញ និងច្បាស់លាស់។
រឿងរ៉ាវរបស់អ្នក
ចូលរួមជាមួយយើងក្នុងការកសាងអនាគតនៃការគ្រប់គ្រងលំហូរការងារ សម្រាប់អាជីវកម្មទូទាំងតំបន់។
សេចក្តីថ្លែងការណ៍សុវត្ថិភាព និងអភិបាលកិច្ច
ក្រុមហ៊ុន ហ៊ូម៉ាណេទី ត្រូវបានរចនាឡើងពីគ្រឹះ ដើម្បីគាំទ្រអភិបាលកិច្ចប្រតិបត្តិការ តាមរយៈការអនុម័តមានរចនាសម្ព័ន្ធ និងការតាមដានសកម្មភាពពេញលេញ។ វេទិការបស់យើងរួមមាន៖
- ការគ្រប់គ្រងសិទ្ធិចូលប្រើតាមតួនាទី (RBAC)
- ការបែងចែកតួនាទីកាតព្វកិច្ច
- កំណត់ហេតុព្រឹត្តិការណ៍ត្រៀមសវនកម្ម
- Encryption, Backup និង Retention សម្រាប់ការដាក់ឱ្យប្រើត្រូវបញ្ជាក់ក្នុងវិសាលភាពសេវា
- ទំនួលខុសត្រូវថែទាំ និងអាប់ដេតសុវត្ថិភាពត្រូវកំណត់ពេល Onboarding
- ការគាំទ្រអនុលោម
ព័ត៌មានលម្អិតនៃការអនុវត្តអាចកែសម្រួលឱ្យស្របនឹងគោលនយោបាយផ្ទៃក្នុង និងតម្រូវការបទប្បញ្ញត្តិរបស់អ្នក ក្នុងដំណាក់កាលរៀបចំ។ យើងធ្វើការជិតស្និទ្ធជាមួយក្រុមរបស់អ្នក ដើម្បីធានាអនុលោមតាមបទប្បញ្ញត្តិក្នុងតំបន់។
ត្រៀមខ្លួនចូលរួមជាមួយដំណើររបស់យើងហើយឬនៅ?
មកសហការបង្កើតអ្វីដែលអស្ចារ្យជាមួយគ្នា។ ចាប់ផ្តើមពីការពិភាក្សាអំពីតម្រូវការរបស់អ្នក ហើយយើងនឹងបង្ហាញរបៀបដែល ក្រុមហ៊ុន ហ៊ូម៉ាណេទី អាចផ្លាស់ប្តូរប្រតិបត្តិការរបស់អ្នក។